第41章 蝴蝶效应（1/2）

第41章 蝴蝶效应

面对网上汹汹舆情，腾达选择继续硬刚。

不惜大把砸资源，对《合成大榴莲》进行全方位、立体式轰炸型推广，广告做得到处都是，甚至还找来很多自媒体吹捧，故意带节奏。

结果就是，

在这一场骂战中，《大西瓜》、《大榴莲》热度齐齐上涨。

黑红，也是一种红。

搞笑的是，

老大跟老二神仙打架，惨死的却是老三。

原本还有一些热度的《合成大菠萝》，这下是彻底被人遗忘，成为这场大战的首个牺牲品，简直死的比窦娥还怨。

“为什么会这样？”

黄坤原本也在津津有味地吃瓜，哪成想锅从天降。

9月17日，星期五。

“张总听说过我？”

见面地点安排在会议室。

一种是仍旧维持被收购公司的品牌，被收购公司仍旧独立经营，只是对管理层进行适当换血，以达到控制被收购公司的目的。

跟着，

趣玩科技办公区立即退租，趁着周末，全部搬迁到翡格大厦办公，16、17两层，安排九十余号新人，绰绰有余。

算是好归宿了。

到底还是意难平。

冯程也悄悄松了口气，虽然职级降了一级，但实际职权却是不减反增。

谈下了赵铭传，张硕此行目的就达成大半。

人才嘛，

到哪都是抢手货。

相当于是公司上市套现了。

像人资总监吕新华，名下持有的5%股份，这次能拿到175万。

摆在他们面前的问题是，要获得新老板的认可。

为了一个人，收购一家公司。

古代有“士为知己者死”，放到现代社会，也有一生追随创始人或者贵人的感人故事，内涵或许会淡，情感却是共通的。

“……”

上午10点，

张硕在蒋悦、刘晓辉、吴显、孙茜四人陪同下，坐车来到趣玩科技公司。

“韩梅总监，拟任命为青禾科技财务部经理；吕新华总监，拟任命为青橙零售人力资源部经理。”

正式跟趣玩科技签订收购合同。

敲定了人事安排，剩下的事情就简单了。

出售公司之前，钱容也已经跟四人都沟通过，也都获得四人谅解。

赵铭传更懵了，自嘲说道：“张总收购趣玩科技，不会是冲着我来的吧？”

“至于其他几位同僚的安排……”

赵铭传四人没有抗拒，这等于是向新东家递上的投名状。

就在张硕忙着接收趣玩科技时，他这只轻轻扇动翅膀的蝴蝶，也终于是引发了一次蝴蝶效应。

按照合同约定，

他是打算拿到钱之后，再另谋高就的。

钱容等一干不知道内情的，更是满头雾水。

…………

仍旧负责运维趣玩论坛。

“张总，我将公司主要管理，叫来一起开会？”

萌芽控股此番收购趣玩科技，采用的就是第二种方式，准备注销趣玩科技公司，将整个团队打包，作为青鸟互娱下面的一个渠道部门。

宣布了对冯程三人的安排。

蒋悦会意，先简单介绍了一下萌芽控股母公司，跟青橙零售、青鸟互娱以及青禾科技三家子公司的情况。

“！！！！”

…………

双方开始打口水战，互相指责。

蒋悦继续通报，“趣玩科技其他员工，将按需分配到三家子公司，大体原则是，人资、财务等尽可能安排到青橙零售、青禾科技，技术、运营等尽可能安排到青鸟互娱、青禾科技。具体安排还需要几位配合，哪些人行，哪些人差点意思，最好都能做一个客观评估。”